Das Team vor Ort

Die Lehrer vor Ort in Gambia arbeiten oft unter schwierigen Bedingungen. Die Klassenräume sind oft überfüllt, die Unterrichtsmaterialien sind knapp und die Infrastruktur ist oft mangelhaft. Trotzdem geben die Lehrer ihr Bestes, um den Schülern eine gute Bildung zu ermöglichen.

Die Lehrer vor Ort in Gambia haben oft eine enge Bindung zu ihren Schülern. Sie kennen ihre Stärken und Schwächen und können sie individuell fördern. Sie sind nicht nur Lehrer, sondern auch Vorbilder und Mentoren für die Schüler.

Das Lehrerteam vor Ort in Gambia leistet eine wichtige Arbeit und trägt maßgeblich dazu bei, dass die Schüler eine gute Bildung erhalten. Wir möchten uns an dieser Stelle herzlich bei allen Lehrern vor Ort in Gambia bedanken und ihnen für ihren Einsatz und ihre Hingabe danken.


Das Team der Kambengo Nursery School – KNS

Natürlich gehören noch weitere Personen zum Team, von denen wir aktuell kein
Foto haben:

  • Bintou Sarjo Reinigung der Kambengo Nursery School
  • Awa Kujabi Reinigung der Kambengo Nursery School
  • Mariama Cham Küchenpersonal der Kambengo Nursery School
  • Nyiama Bojang Küchenpersonal der Kambengo Nursery School
  • Yafilly Sonko Hausmeister der Kambengo Nursery School
  • Malang Manneh Wachmann der Kambengo Nursery Schoo

Das Team der Kambengo-Lower Basic School – LBS

Das Team der Kambengo- Upper- Basic-School – UBS

Weitere Mitarbeiter im Kambengo-Team :

Yafilly Sonko Hausmeister der KNS, LBS, UBS

Bintou Sarjo Reinigung in der KNS

Awa Kujabi Reinigung in der KNS

Mariama Cham Küchenpersonal in der KNS

Nyiama Bojang Küchenpersonal in der KNS

Malang Manneh Wachpersonal in der KNS

Jalika Bojang Reinigung in der LBS

Marie Bojang Reinigung in der LBS

- Stand 01/2025

Vertrauen, Transparenz und gemeinsames Wirken sind die Basis unseres Miteinanders. Wenn unsere Freunde in Gambia gute Arbeit leisten, können wir diese engagierten Unterstützern hier in Europa nahebringen.

Je mehr Menschen unsere Arbeit unterstützen, desto mehr können wir in Gambia mit unseren Freunden leisten. Wir nennen das Win-Win. Wir unterscheiden nicht nach Geschlecht, Religion oder Alter.

Wir bezahlen alle Angestellten nach ihrem Abschluss, der damit nachgewiesenen Kompetenz und der übernommenen Verantwortung: Headmaster oder -mistress, Lehrer mit einem Abschluss in frühkindlicher Erziehung, Lehreranwärter mit High-School-Abschluss, Köchinnen oder Reinigungskräfte.

Dem Gremium in Gambia, dem sogenannten ‚Board‘, gehören die Headmaster und Koordinatoren an. Sie treffen sich regelmäßig und besprechen aktuelle und künftige Themen. Wir in Deutschland begleiten sie und unterstützen deren Vorschläge, wo immer es uns sinnvoll erscheint.